Профессия hr-менеджер


HR-менеджер участвует во всех бизнес-процессах компании, понимает и продвигает ее ценности и цели. Его главной задачей остается поиск истинного места сотрудников внутри компании. Проницательность и понимание психологии людей — важные качества настоящего профессионала в сфере HR.

Задачи и обязанности

  • Подбирать квалифицированных сотрудников;
  • Формировать кадровый резерв;
  • Проводить собеседования;
  • Помогать в адаптации новых сотрудников;
  • Разрабатывать должностные инструкции;
  • Организовывать корпоративные мероприятия;
  • Мотивировать штатных сотрудников;
  • Помогать сотрудникам профессионально развиваться;
  • Формировать корпоративную культуру.

Средние зарплаты hr-менеджера

Мы посчитали средние зарплаты по всей России на основе вакансий сайта Работа.ру и других порталов по поиску работы.
Вся Россия
Москва
Санкт-Петербург
Уфа
Краснодар
Екатеринбург
Нижний Новгород
Новосибирск
Калуга
Московская область
13 тыс. мин.
32 тыс. средняя
51 тыс.
70 тыс.
89 тыс.
108 тыс.
127 тыс.
146 тыс.
165 тыс. макс.

Подходящие вакансии для hr-менеджера в Брянске

Менеджер по подбору персонала (удалённо)

Строительная компания предоставляет возможность для активных, стремящихся много зарабатывать и достигать результатов рекрутов, повысить свой доход от 40тыс. Руб. В месяц и выше, работая удаленно, без жесткого графика и поездок в офис. Обязанности: поиск на различных ресурсах соискателей для работы вахтовым…
Премиум
АВК "Монолит"
Удаленная работа

Менеджер по подбору персонала

В связи с расширением отдела персонала приглашаем в свою команду менеджера по массовому подбору персонала. Обязанности: Массовый подбор персонала; Подбор персонала на вахту согласно поставленному сроку; Размещение вакансий в интернет ресурсах, работных сайтах, соц. Сетях и т.д.; Выполнение поставленных…
Люди с инвалидностью
Работа в компании «Компания "Константа"» в Брянске
Удаленная работа

Менеджер по подбору персонала (удаленно)

Полный цикл подбора персонала, массовый подбор включая по регионам РФ: снятие заявки на поиск у нанимающих менеджеров, формирование профиля кандидатов, согласование процесса отбора и интервьюирования кандидатов, определение и настройка каналов поиска под каждую вакансию, включая headhunting; Оценка…
IDS BORJOMI
Удаленная работа